无缝钢管厂家
免费服务热线

Free service

hotline

010-00000000
无缝钢管厂家
热门搜索:
技术资讯
当前位置:首页 > 技术资讯

扬州职位报名热度昨起初显平均竞争比例达到751

发布时间:2020-07-13 20:16:33 阅读: 来源:无缝钢管厂家

???原文标题:?扬州职位报名热度昨初显 平均竞争比例达到7.5:1

? “国考”报名昨天迎来第三天。截至下午4时,扬州职位共346人报名通过审核,比前一日增加281人。46个职位平均竞争比例达到7.5:1,报考热度初步显现。

????扬州情况

????7.5:1,346人通过审核

????昨天是“国考”报名的第三天,截至下午4时,扬州职位共有346人报名,比前一日增加281人。昨天的“领跑者”是宝应县国家税务局“科员(七)”职位,招录2人,70人通过审核。紧随其后的是仪征市国家税务局“科员(二)”职位,招录1人,60人通过审核。

????公务员考试相关专家分析,这两个职位的要求差别不大,一个是“仅限本科”,一个是“本科及以上”,一个专业要求是“人力资源管理、工商管理”,一个要求是“人力资源管理、公共事业管理”。这几个专业的考生很多,但是他们可以选择的面却不多。可以预计这两个职位领跑者的地位可以保持到最后,让很多考生即使成为“炮灰”也要搏一搏。

????截止到昨天下午4时,46个职位平均竞争比例达到7.5:1,报考热度初步显现。专家分析,经过前两天的观望,考生开始出手,报名热度将逐渐显现。今天开始,报名进入第四天,进入中期,一些职位的冷热开始分化,将迎来一个小高峰。

????今年变化

????社会考生“有点拼”

????今年是应届本科生“最好报考年”,带来的变化就是社会考生可以选择的职位减少。公务员考试相关专家表示,这就带来一个新的变化,“本科及以上”或者是对基层工作经历有要求的职位成为社会考生竞争的场地。

????专家分析说,目前的领跑者宝应县国家税务局“科员(七)”职位在要求上不限应届毕业生,除此之外,邗江区国税局“科员(二)”职位,招录2人,23人通过审核。这个职位要求“二年基层工作经历”,竞争也颇为火爆。

????“今年的新变化也提醒应届生,要抓住今年的机遇,认真复习,争取一次通过考试。”公务员考试相关专家说,今年机遇丧失,今后考试的优势将不复存在。

????截至昨天下午4时,尚有12个职位无人通过审核。专家表示,这些职位的要求并不高,预计在后半期将逐渐“破零”。

????全国情况

????最热职位竞争比888:1

????截至昨天下午5时,经过了近三天报名后,报名系统已经审核通过了147948人,较早9点30的数据增加了48692人,平均竞争比为5.3:1。目前共有12479个职位有考生通过审核,占总职位数的79.7%,仍有3180的岗位报考人数还未破零。

????中央党群机关参照公务员管理事业单位和中央党群机关是考生追捧的对象,竞争比达到18.2:1、14.2:1,超过了总竞争比的两倍以上,而中央党群机关参照公务员法管理人民团体和群众团体和中央国家行政机关省级以下直属机构,这两个类别均低于总体竞争比。专家建议未报考的考生可以多关注中央行政机关及中央机关省级以下直属机构的职位,合理报考,增大录取比例。

????昨天的人气榜发生一些变化,但头筹依然是人力资源社会保障部中国就业培训技术指导中心(职位代码801012003)这一职位,招录1个人,目前已经有888人报名。

????报考指导

????关注无人报考职位

????经过三天的报名,2016年度“国考”报名进入中期。这一阶段属于最佳报名期,因为经过前三天的报名,一些职位的冷热已经开始分化。考生既可以参考前几天的报名情况,又为之后的审核及改报留下了充分的时间。

????公务员考试相关专家分析说,研究无人报考岗位可以发现,岗位要求仍然是决定岗位冷热最重要因素,这些职位对于学历、专业要求较苛刻。“报考优先选择职位要求与自身条件精确匹配的职位,你是高学历坚决不报要求低学历的,如果有自己专业符合的职位坚决不报专业不限的职位。满足的条件人数少,竞争压力就会减小。”

????记者?金山

乌苏工服设计

吴忠西装定做

吉林定制工服